大家好！陝西(xi)瑞誠電氣科技(ji)有限公司小編(bian)又和大家見面(miàn)了，今天小編帶(dài)大家了解一下(xià)陝西電力服務(wù)之企業安全生(shēng)産教育培訓的(de)重要性—之法律(lǜ)、法規篇

長久以(yi)來，建安企業就(jiu)是安全生産事(shì)故的多發單位(wèi)。事故藏于隐患(huan)，安全源于意識(shi)，意識起于教育(yu)。安全生産教育(yù)培訓的重要性(xing)不言而喻，但還(hái)有很多企業管(guǎn)✍️理者對安全教(jiao)🌈育一直都沒有(yǒu)真正的重視，很(hěn)多企業隻看到(dao)眼前的直接利(li)益，不能為企業(yè)或單位的經濟(jì)帶來直接的收(shou)益，還要支出安(an)全培訓🤞的相關(guan)費用🧑🏽‍🤝‍🧑🏻，所以能免(miǎn)就免。還有就是(shì)基層員工中存(cún)在的“我們都幹(gan)這麼多年了，哪(nǎ)有什麼不知道(dào)的，還☎️培訓個什(shi)麼嘛！”等等諸如(ru)此類的思🆚想，導(dǎo)緻企業安全生(sheng)産教育培訓工(gong)作沒有做或是(shi)做的不到位。

由(yóu)于建安企業的(de)施工活動具有(yǒu)較大的危險性(xing)，一旦發生事故(gu)，将會對國家和(he)廣大人民群衆(zhōng)的生命财産造(zao)成重大損害。因(yīn)此，建安企業必(bi)須嚴格執行有(yǒu)關法律、法規和(hé)國家标準或者(zhe)行業标準的規(guī)定，建立、健全嚴(yán)格的安🧑🏽‍🤝‍🧑🏻全管理(li)規章制度，不光(guāng)要對生産活動(dòng)現場采取可靠(kào)的安全防護和(hé)應急處置措施(shi)，更要對員工的(de)安全教育培訓(xùn)工作常抓不☀️懈(xie)，提高從業人員(yuán)的安全素質和(he)安全意識，**生産(chan)經營活動🍓的安(ān)全進行。

建立完(wán)善的安全生産(chan)教育培訓資料(liào)和檔案，是開展(zhǎn)安全生産教育(yu)培訓的基礎和(he)保障。建安企業(ye)應當指定專人(rén)負責本💯單位⭐的(de)安全生産教育(yu)和培訓檔案。檔(dang)案的範🧡圍應當(dang)包括本單位的(de)主要負責人、有(yǒu)關負責人、安全(quan)生💃🏻産管理人員(yuán)、特種作業人員(yuán)、職🌈能部門工作(zuo)人員、班組長以(yǐ)及其他從業人(ren)員。檔案應當按(àn)照有關🤩法律法(fǎ)規的要📱求進行(hang)保存，不得擅自(zi)修改、僞造。檔案(an)🔱除電子文檔形(xíng)式保存外，原則(ze)上應當有紙質(zhì)文件形式。

近幾(jǐ)年來，國家十分(fen)強調建安企業(ye)的安全培訓工(gōng)作，對安全培訓(xun)的監督力度不(bú)斷加大。針對企(qi)業的安全教育(yù)培訓，國家都有(yǒu)明确的相關法(fa)律、法規條文。

一(yī)、生産經營單位(wei)要建立安全培(pei)訓管理制度，明(ming)确🧡企業安全生(shēng)産教育培訓内(nei)容和方式、相關(guān)部門和負責人(ren)的職責等。

《安全(quán)生産培訓管理(lǐ)辦法》第十條生(sheng)産經營單位應(ying)當建⛱️立❤️安全培(pei)訓管理制度，保(bao)障從業人員安(an)全培訓所需經(jing)費，對從業人員(yuan)✨進行與其所從(cóng)事崗位相應的(de)安全教育💯培訓(xùn);從業人員調整(zhěng)工作崗位或者(zhe)采用新工藝、新(xīn)技術🧑🏽‍🤝‍🧑🏻、新設備、新(xin)材料的，應當對(dui)其進💯行專門的(de)安全教育和培(péi)訓。未經安全教(jiāo)育和培訓合格(gé)的從業人員，不(bú)得上崗作業。

二(er)、生産經營單位(wei)應根據企業實(shi)際，結合企業安(an)全培✔️訓管理制(zhi)度，制定企業年(nian)度安全生産培(péi)訓計劃。

《中華人(ren)民共和國安全(quan)生産法》第十八(ba)條生産經營單(dān)位的主要負責(zé)人對本單位安(ān)全生産工作負(fu)有下列🌈職責： 

(三(san))組織制定并實(shí)施本單位安全(quan)生産教育和培(pei)訓計劃；

第九十(shí)一條生産經營(ying)單位的主要負(fù)責人未履行本(běn)法規定的安全(quán)生産管理職責(ze)的，責令限期改(gai)正;逾期未改正(zheng)的，處二萬元以(yǐ)上五萬元以下(xia)的罰款，責令生(sheng)💰産經營♋單位停(tíng)産停業🔞整頓。

三(san)、安全生産培訓(xùn)計劃的落實。

《安(an)全生産培訓管(guǎn)理辦法》第三十(shí)條 明确安全監(jian)管部門對生😘産(chǎn)經營單位的檢(jiǎn)查包括“年度培(péi)訓計劃”。要求企(qǐ)業根據制定的(de)年度安全培訓(xùn)計劃，組織開展(zhan)安全管理人員(yuán)、特種🙇‍♀️作業人❗員(yuán)、應急預案、相關(guan)方🤟、職業衛生、消(xiāo)防、交通、規章制(zhi)度🏒、法律法規等(deng)安全教㊙️育培訓(xun)工作。

《生産安全(quan)事故應急預案(àn)管理辦法》第三(sān)十一條.

生産經(jīng)營單位應當組(zǔ)織開展本單位(wèi)的應急預案、應(ying)急知識、自救互(hù)救和避險逃生(shēng)技能的培訓活(huó)動，使有關人員(yuan)了解應🔴急預案(an)内容，熟悉應急(jí)職責、應急處置(zhì)程序和措施。應(yīng)🌈急培訓的時間(jiān)🔴、地點、内容、師資(zi)、參加人員和考(kǎo)核結果等情況(kuàng)應當如🚶實記入(rù)本單位的安全(quan)生産教育和🌈培(pei)訓檔案。

《中華人(ren)民共和國安全(quan)生産法》第二十(shi)五條 對從業🐅人(ren)員、相關方、新員(yuán)工的安全生産(chǎn)教育和培訓做(zuo)出🆚了要求。第二(er)十六條 生産經(jing)營單位采用新(xin)工藝、新技術、新(xīn)材料或者使用(yòng)新設備後，對從(cong)業人員安全生(shēng)産教育和培訓(xùn)做💞出了要求⭐。第(di)九十四條對違(wéi)法🥵該規定做出(chu)了處罰規定。

四(sì)、建立健全安全(quán)培訓記錄、檔案(àn)。

生産經營單位(wèi)要根據企業開(kāi)展的教育培訓(xun)活動，如實記錄(lu)✔️建檔。

《中華人民(min)共和國安全生(sheng)産法》第二十五(wǔ)條 生産經營㊙️單(dān)位應當對從業(ye)人員進行安全(quán)生産教育和培(pei)訓，**從業人♍員具(jù)備必要的安全(quan)生産知識，熟悉(xi)有關的安全生(shēng)産規章 制度👨‍❤️‍👨和(he)安全操作規程(cheng)，掌握本崗位的(de)安全操作技能(neng)，了解事故應急(jí)處理措施，知悉(xī)👣自身在安全生(shēng)産方面的💋權利(lì)和義務。未經安(an)全生産教育和(hé)培♈訓合格的從(cóng)業人員，不得上(shang)崗作業。

生産經(jing)營單位使用被(bei)派遣勞動者的(de)，應當将被派遣(qian)勞動者納🔴入本(ben)單位從業人員(yuán)統一管理，對被(bei)派遣勞動者進(jin)行崗位👌安全❌操(cāo)作規程和安全(quán)操作技能的教(jiāo)育和培🐅訓。勞務(wu)☁️派遣單位應當(dāng)對被派遣勞💛動(dong)者進行必要的(de)安全生産教育(yù)和培訓。

生産經(jīng)營單位應當建(jiàn)立安全生産教(jiao)育和培訓檔案(an)👉，如實記錄安全(quan)生産教育和培(péi)訓的時間、内容(róng)、參加人員以及(ji)考核結果等情(qíng)況

您在的企業(yè)有相關的安全(quan)生産管理規程(chéng)嗎？有健🌈全的安(ān)全培訓制度嗎(ma)？有各類安全教(jiao)育和安全交👈底(di)記🐕錄嗎？……

您一定(dìng)要知道，這些都(dou)是企業安全生(sheng)産管理工作的(de)重要組✍️成部分(fèn)。以人為本，全員(yuán)參與是現代企(qi)業安全生産管(guǎn)理的核心和發(fā)展方向，為企業(yè)和員工築起一(yi)道堅挺☎️的安全(quan)防護牆，需要你(nǐ)我他的共同參(can)與和支持。

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